طبق قانون همه کارگران و کارمندان حق استفاده از مرخصی‌های مختلف همراه با دریافت حق السعی را دارند. به همین دلیل، بهتر است با انواع مرخصی کارگران آشنا شوید:
- مرخصی استعلاجی: مرخصی ویژه درمان نیروی کار است و جزء سوابق خدمتی نیز محسوب می‌شود.
- مرخصی زایمان و بارداری: مرخصی ویژه بانوان و جزئی از حقوق کارگران زن به مدت 90 روز است.
- مرخصی استحقاقی: 30 روز مرخصی در طول سال که میزان 9 روز از آن برای سال آینده قابل ذخیره است.
- مرخصی استحقاقی کارگران فصلی: مرخصی که بر‌اساس ماه کارکرد کارگر تعیین می‌شود.
- مرخصی ویژه حج: فقط یک‌بار و به مدت یک ماه ویژه ایام حج.
بدون دیدگاه