بارداری و زایمان خانم‌ها، یکی از مهم‌ترین مواردی است که باعث تعلیق قراردادهای کاری خواهد شد. از‌همین‌رو در ماده 74 قانون کار، ذکر شده هنگامی که خانمی در مرخصی بارداری و یا مرخصی زایمان به سر می‌برد، قرارداد کار وی تعلیق خواهد شد. فرد می‌تواند پس از وضع حمل و اتمام مرخصی، در محل کار حاضر شود و به فعالیت خود ادامه دهد.
بدون دیدگاه